Mitarbeiterbindung
Mitarbeiterbindung erlernen. Die Identifikation mit dem Unternehmen fördern. Während es noch vor einigen Jahren üblich war, dass Mitarbeiter ihr ganzes Berufsleben in einem Unternehmen tätig waren, ist dies heutzutage eher zur Seltenheit geworden. Um sich weiter zu entwickeln suchen Arbeitnehmer nach einigen Jahren Betriebszugehörigkeit vermehrt nach neuen Herausforderungen. Dies kann für beide Parteien Vor- und …
